Personaladministration (w/m/x)

Ihre zukünftige Rolle

Als Hauptansprechperson für die externen Mitarbeiter:innen im Angestelltenbereich verantworten Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Dieses umfasst:

• die Koordination und Kommunikation mit Personaldienstleistern hinsichtlich Leasing-Personal entlang des gesamten Employer-Life-Cycles
• die Abwicklung von Personalanforderungen der jeweiligen Fachabteilungen
• die Bearbeitung von diversen Sonderthemen, z.B. Entsendungen, Dienstreisen und Rahmenverträgen
• die Durchführung des Praktikant:innenmanagements, von der Bewerbung bis hin zum Eintritt ins Unternehmen

Sie bieten

• eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (HAK, HLW, betriebswirtschaftliches Studium)
• Berufserfahrung in der Personalverrechnung / Buchhaltung / Sachbearbeitung mit Berührungspunkten zum Human Resource Management
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• eine proaktive und analytische Arbeitsweise, gepaart mit Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative

Das Besondere an dieser Position

• Mitarbeit bei einem zukunftsträchtigen Weltmarktführer
• ein wertschätzendes Team, das auf Augenhöhe miteinander kommuniziert
• flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Home-Office