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Teamleiter (w/m/x) Bauingenieurwesen - Technisches Backoffice

„Führung durch Mentoring und strategische Begleitung“
Wien
€ 5.000 - € 7.000
Vollzeit
Job Nr. EPIN41191

Ihre zukünftige Rolle

  • Leiten (fachlich und disziplinär) eines mehrköpfigen Teams
  • Koordinieren der Teamaktivitäten, Steuern von Projektabläufen und Lösen von Problemen
  • Fördern der Teamentwicklung, Identifizieren von Talenten und Unterstützen bei deren Weiterentwicklung
  • Planen von Personal- und Weiterbildungsbedarf
  • Sicherstellen der technischen Beratung und der Qualitätsprüfung
  • Prüfen und Optimieren technischer Zeichnungen sowie Abstimmen mit externen Planern und Fachplanern
  • Balancieren zwischen technischem Fachwissen und vertriebsorientierter Entscheidungsfindung
  • Optimieren interner Prozesse unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte

Sie bieten

Fachliche Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Gebäudetechnik
  • Erfahrung im Umgang mit Planungstools (z.B. ArchiCAD, Revit), idealerweise bringen Sie auch Statik-Know-how mit
  • Fundiertes Verständnis für Planung und Digitalisierung (z. B. Building Information Modeling - BIM)
  • Ganzheitliches Verständnis des Bauablaufs und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Statiker:innen und Planer:innen
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert; zumindest laterale Führungserfahrung in Projekten

Persönliche Fähigkeiten:

  • Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, technische Entwürfe zu hinterfragen und zielführend zu begleiten
  • Eigenständige Lösungsentwicklung und Entscheidungsfreude
  • Sicheres technisches Verständnis und Kommunikation auf Augenhöhe mit Technik-Expert:innen
  • Bereitschaft, sich tiefgehend in technische Themen einzuarbeiten und Innovationen voranzutreiben
  • Ausgeprägte Fähigkeit, verschiedene Interessen in einem dynamischen und vertriebsorientierten Umfeld zu balancieren

Das Besondere an dieser Position

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Digitalisierung und fortschrittliche Arbeitsmethoden
  • Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines zukunftsorientierten Unternehmens
  • Attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen

Ihre Ansprechperson

Harald Denk

Recruiting Partner

+4315238207123

Zum Personenprofil

Benefits

Bonuszahlungen
Extra Urlaubstage
Firmenevents
Flexible Arbeitszeiten
Handy (zur Privatnutzung)
Laptop (zur Privatnutzung)
Mentoring
Sabbatical

Gehaltsspanne

EUR 5.000 EUR 7.000
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Erfahrung zwischen EUR 5.000 und EUR 7.000 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).

Hier geht es zum Brutto Netto Rechner.

Ihre Ansprechperson

Harald Denk

Recruiting Partner

+4315238207123

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